市直高职院校排名 小学暑假放假通知 篇4
今天学进高考网小编整理了市直高职院校排名 小学暑假放假通知 篇4，希望在这方面能够更好的帮助到考生及家长。
小学暑假放假通知 篇7
尊敬的家长：
你(们)好!
20xx――20xx学年第二学期已经结束，在你(们)的大力支持与配合下，你(们)的孩子在我校已经圆满地完成了本学期的学习任务，作为四年级班主任，在此我谨代表学校与我班各位任课老师，向各位家长表示衷心的感谢，希望在新的学期里能继续得到你们的支持!
根据区教育局通知精神，我校今年定于20xx年7月5日正式放暑假， 月 日、 月 日学生报名， 月日正式行课。报名时要求携带：1、暑假作业;2、本通知书(家长签字) 。
现将你(们)的孩子在20xx年第二学期中的学习情况通知于下：
暑假期间，希望你(们)配合学校加强对学生的管理，做好卫生保健与安全工作，协助孩子制定好暑假学习计划，要求孩子认真完成暑假作业，对自己所学知识进行疏理与查缺补漏。
暑假期间，如果你(们)带孩子外出,请注意安全，教育孩子遵守交通法律、法规。暑假期间我们提倡勤俭节约，不乱花钱，学会计划安排好每天的生活。祝你(们)与你(们)的家人身体健康，万事如意!谢谢你(们)的合作!
20xx年x月x日
;小学暑假放假通知
小学暑假放假通知7篇
在发展不断提速的社会中，越来越多地方需要用到通知，通知是一种下行性常用公文，其使用不受机关级别的限制，可用于发布规章、转发公度文，布置工作、传达事项等。那要怎么写好通知呢？下面是我为大家整理的小学暑假放假通知7篇，仅供参考，希望能够帮助到大家。
小学暑假放假通知 篇1
20xx大连初中、小学暑假放假具体时间：7月22日――8月31日，9月1日开学。
20xx大连高中生暑假放假具体时间：7月25日――8月31日，9月1日开学。
20xx大连中小学暑假召集日：8月28日（星期五）。
要求各学校要对各年级学生假期作业数量与质量要有管理措施，严格控制作业总量，并上报教育行政主管部门备案。
各学校要与学生家长沟通，提醒家长不要盲目让子女参加各种补课班、辅导班，指导家长学习掌握科学的教育方法。学校图书馆（室）、实验室、计算机室及各种文体活动场地、设施设备等要有计划地向学生开放；
20xx年中小学暑假安排：鼓励高中学生利用假期通过各种社会关系联系相关岗位，开展“职业体验”活动，做好职业生涯规划；鼓励学生每天坚持体育锻炼一小时。学校组织学生集体活动，必须经主管部门批准，并由学校领导和教师带队，同时要制定周密的安全预案，开展好安全教育。对于未经批准擅自安排集体活动而引发校方责任事故的，要坚决追究相关人员的责任。
小学暑假放假通知 篇2
全市中小学7月5日放暑假
昨日，武汉市教育局发通知，全市中小学将于7月5日起开始放暑假。新学期于9月1日开学;教师于7月12日开始休假，8月25日结束休假。武汉市要求中小学落实“减负”措施，学校不得违规在假期进行补课或以各种名目举办学科补习班和有偿培训、培优班。
放假通知原文：
各区教育局，市属大中专院校，局直属中小学校、幼儿园：
现将20xx―20xx学年度第二学期期末结束及暑假工作的有关事宜通知如下，请遵照执行。
一、暑假及新学期开学时间
全市中小学(含中等职业学校)学生于7月5日(星期日)开始放暑假，新学期于9月1日(星期二)开学;教师于7月12日(星期日)开始休假，8月25日(星期二)结束休假。
市属高校放假及开学时间，由各校根据教育部有关规定和各校实际情况自行安排。广播电视大学放假及新学期开学时间按中央电大的统一安排执行。
幼儿园教职工轮休可参照普通中小学教职工休假、上班时间予以确定。
各级各类学校行政人员和职工可适当安排休假。暑假期间，各学校必须安排行政人员值班。
本学期结束和新学期开学，应以校为单位举行简朴、庄重、富有教育意义的毕业典礼(散学式)和开学典礼。
二、学期结束工作
(一)加强放假前教育教学常规管理
1.严格执行课程计划。不得赶教学进度或随意提前结束新课;考试学科不得以复习备考之名挤占非考试学科课时;非考试学科教师不得随意调课、缺课。
2.组织好备考组考工作。认真组织复习教学，帮助学生梳理巩固知识、解决疑难问题;组织好期末考核、考试，加强组考、阅卷、评分和质量分析等各环节的管理。
3.做好学生评价鉴定工作。客观公正做好学生综合素质评价。对学生的评语要全面反映学生个性化学习和成长过程，并能激励学生不断进步。
4.抓好学年工作总结。分析成败得失，总结提炼经验，促进学校工作全面提升。
(二)加强教师和学生管理
1.加强教师培训和管理。制定好假期教师培训方案，认真落实市级教师培训任务，做好集中培训和教师培养工作。开展教育云应用培训，深化“一师一优课，一课一名师”活动，开展教师网络空间建设，加强优质资源创生上传。加强师德教育，严禁在职教师从事、参与有偿家教和违规办班。
2.加强学生教育和管理。加强学生假期学习与生活指导，加强学生的安全教育、法纪教育、公民教育和禁赌、禁毒教育，教育学生模范遵守市民行为准则。各中小学、幼儿园要印发告家长书，对假期家庭教育提出明确指导意见。
三、假期工作
(一)加强假期工作管理
1.加强校园安全管理。认真落实假期24小时值班、师生外出活动审批、事故发生上报等工作制度。加强学校安全管理和安全防范工作，严防各种安全事故发生。中高职院校要加强暑假学生实习管理和留校生管理，杜绝安全事故发生。
2.规范暑期教育行为。各中小学要认真落实学生“减负”的有关规定，科学合理安排学生暑期作业，不得违规在假期进行补课或以各种名目举办学科补习班和有偿培训、培优班;不得租借校舍用于举办针对中小学生的文化补习班和有偿培训。对违规的单位或个人，严格按规定实行责任追究。
3.规范入学招生行为。认真落实义务教育通知入学制度，切实做好小学、初中新生入学工作，确保全体适龄儿童少年都能按时入学。加强义务教育阶段民办学校入学管理，严禁违规招生行为。做好高中学校招生工作，禁止违规宣传、虚假宣传、抵毁宣传，严禁任何形式的有偿宣传和招生。普通高中学校严格按规定招收借读生。
4.加强基础设施建设。各区教育局要抓紧推进学生计算机配备工作。各校(园)要利用假期搞好校舍及教学设施的维修维护，保持校园净化、绿化、美化。
(二)组织开展暑期教育活动
1.加强领导，精心组织。结合各自实际，制定科学合理、安全可行的实施方案，细化工作任务，明确工作责任，落实工作措施，推进暑假教育活动有组织、有计划地开展。
2.加强指导，务求实效。加强对暑假活动的过程管理，认真抓好督查与指导。坚持“安全、自愿、就近、便捷”的原则，将集体活动与个人意愿有机结合，注重在社会实践活动中培养学生文明礼仪、社会责任、创新精神和实践能力。
3.抓好宣传，及时总结。加大宣传力度，及时总结推广各区、校假期活动的工作经验，争取家长、社区和社会各界的关注与支持，营造良好的社会舆论氛围。
(三)做好新学期开学准备工作
1.做好准备工作。各区教育局在当地政府领导下，组织好《义务教育法》宣传，做好“防流控辍”工作。提前部署好新学年工作。组织教职工按时到校上班，提前备课，做好教材到位及教科书循环使用等准备工作。搞好校园环境卫生，并配合有关部门开展校园及周边环境综合治理工作，以校园新面貌迎接新学期。
2.规范办学行为。强化“治庸问责”意识，严格执行教育收费政策，规范教育教学行为，及时公开信息，自觉接受社会监督，树立良好教育形象。
小学暑假放假通知
小学暑假放假通知合集6篇
在我们平凡的日常里，需要使用通知的情况越来越多，通知根据根据适用范围的不同可划分为不同种类。你写通知时总是无从下笔？下面是我为大家收集的小学暑假放假通知6篇，希望能够帮助到大家。
小学暑假放假通知 篇5
尊敬的家长同志：
您好!
在您的支持下，沈平小学20xx――20xx学年的教育教学工作圆满结束了。在此，沈平小学全体教师向你们表示感谢。现把我校今年暑假要求告知家长同志，请家长认真阅读，做好相关的工作，确保孩子度过一个愉快的暑假。
一、放假时间安排
今年暑假，从20xx年x月x日正式放假，x月x日结束，于9月8日正式开学。放假期间，孩子的一切活动都应在家长的监护之下进行,并请家长在假期督促孩子完成假期作业。
二、安全要求
1、暑假期间车辆较多，天气较热、车速较快，容易发生交通事故，请各位家长随时教育和管理好孩子，不要在公路上玩耍打斗，更不要在公路上骑车或奔跑，不做任何危险的事，提醒学生不要与陌生人玩耍，更不要相信陌生人的话，防止坏人的拐骗，以免发生安全事故。
2、禁止学生在池塘、河沟边游戏玩耍或游泳、捉鱼等。
3、电源插头应安在儿童触摸不到的地方，严格控制火源，不让学生单独使用电、液化气、天然气、柴草煮饭，防止孩子玩火，以免造成危险。
4、严禁学生单独到外地旅游。严格禁止学生玩耍或燃放烟花、爆竹，以免造成危险。
5、注意食品卫生(特别是变质、腐烂的水果)，不要吃不卫生、无商标、无生产日期或过期的食品，同时注意各种传染病的防治工作，如果孩子发生疾病，应及时送往正规医院就诊。
6、随时注意学生动向，随时提醒学生远离危险源，以免发生安全事故。
7、在暑假期间，除特殊情况外，严禁孩子进入校园内游戏玩耍。
xx小学
年月日
小学暑假放假通知 篇6
全市中小学7月5日放暑假
昨日，武汉市教育局发通知，全市中小学将于7月5日起开始放暑假。新学期于9月1日开学;教师于7月12日开始休假，8月25日结束休假。武汉市要求中小学落实“减负”措施，学校不得违规在假期进行补课或以各种名目举办学科补习班和有偿培训、培优班。
放假通知原文：
各区教育局，市属大中专院校，局直属中小学校、幼儿园：
现将20xx―20xx学年度第二学期期末结束及暑假工作的有关事宜通知如下，请遵照执行。
一、暑假及新学期开学时间
全市中小学(含中等职业学校)学生于7月5日(星期日)开始放暑假，新学期于9月1日(星期二)开学;教师于7月12日(星期日)开始休假，8月25日(星期二)结束休假。
市属高校放假及开学时间，由各校根据教育部有关规定和各校实际情况自行安排。广播电视大学放假及新学期开学时间按中央电大的统一安排执行。
幼儿园教职工轮休可参照普通中小学教职工休假、上班时间予以确定。
各级各类学校行政人员和职工可适当安排休假。暑假期间，各学校必须安排行政人员值班。
本学期结束和新学期开学，应以校为单位举行简朴、庄重、富有教育意义的毕业典礼(散学式)和开学典礼。
二、学期结束工作
(一)加强放假前教育教学常规管理
1.严格执行课程计划。不得赶教学进度或随意提前结束新课;考试学科不得以复习备考之名挤占非考试学科课时;非考试学科教师不得随意调课、缺课。
2.组织好备考组考工作。认真组织复习教学，帮助学生梳理巩固知识、解决疑难问题;组织好期末考核、考试，加强组考、阅卷、评分和质量分析等各环节的管理。
3.做好学生评价鉴定工作。客观公正做好学生综合素质评价。对学生的评语要全面反映学生个性化学习和成长过程，并能激励学生不断进步。
4.抓好学年工作总结。分析成败得失，总结提炼经验，促进学校工作全面提升。
(二)加强教师和学生管理
1.加强教师培训和管理。制定好假期教师培训方案，认真落实市级教师培训任务，做好集中培训和教师培养工作。开展教育云应用培训，深化“一师一优课，一课一名师”活动，开展教师网络空间建设，加强优质资源创生上传。加强师德教育，严禁在职教师从事、参与有偿家教和违规办班。
2.加强学生教育和管理。加强学生假期学习与生活指导，加强学生的安全教育、法纪教育、公民教育和禁赌、禁毒教育，教育学生模范遵守市民行为准则。各中小学、幼儿园要印发告家长书，对假期家庭教育提出明确指导意见。
三、假期工作
(一)加强假期工作管理
1.加强校园安全管理。认真落实假期24小时值班、师生外出活动审批、事故发生上报等工作制度。加强学校安全管理和安全防范工作，严防各种安全事故发生。中高职院校要加强暑假学生实习管理和留校生管理，杜绝安全事故发生。
2.规范暑期教育行为。各中小学要认真落实学生“减负”的有关规定，科学合理安排学生暑期作业，不得违规在假期进行补课或以各种名目举办学科补习班和有偿培训、培优班;不得租借校舍用于举办针对中小学生的文化补习班和有偿培训。对违规的单位或个人，严格按规定实行责任追究。
3.规范入学招生行为。认真落实义务教育通知入学制度，切实做好小学、初中新生入学工作，确保全体适龄儿童少年都能按时入学。加强义务教育阶段民办学校入学管理，严禁违规招生行为。做好高中学校招生工作，禁止违规宣传、虚假宣传、抵毁宣传，严禁任何形式的有偿宣传和招生。普通高中学校严格按规定招收借读生。
4.加强基础设施建设。各区教育局要抓紧推进学生计算机配备工作。各校(园)要利用假期搞好校舍及教学设施的维修维护，保持校园净化、绿化、美化。
(二)组织开展暑期教育活动
1.加强领导，精心组织。结合各自实际，制定科学合理、安全可行的实施方案，细化工作任务，明确工作责任，落实工作措施，推进暑假教育活动有组织、有计划地开展。
2.加强指导，务求实效。加强对暑假活动的过程管理，认真抓好督查与指导。坚持“安全、自愿、就近、便捷”的原则，将集体活动与个人意愿有机结合，注重在社会实践活动中培养学生文明礼仪、社会责任、创新精神和实践能力。
3.抓好宣传，及时总结。加大宣传力度，及时总结推广各区、校假期活动的工作经验，争取家长、社区和社会各界的关注与支持，营造良好的社会舆论氛围。
(三)做好新学期开学准备工作
1.做好准备工作。各区教育局在当地政府领导下，组织好《义务教育法》宣传，做好“防流控辍”工作。提前部署好新学年工作。组织教职工按时到校上班，提前备课，做好教材到位及教科书循环使用等准备工作。搞好校园环境卫生，并配合有关部门开展校园及周边环境综合治理工作，以校园新面貌迎接新学期。
2.规范办学行为。强化“治庸问责”意识，严格执行教育收费政策，规范教育教学行为，及时公开信息，自觉接受社会监督，树立良好教育形象。
;小学暑假放假通知 篇2
6月1日，记者从省教育厅获悉，我省各中小学校从7月4日起开始陆续放假。教育厅要求，严禁出现随意停课、补课等违规行为。
根据规定，全省小学1―6年级自7月4日开始放假，7、8年级及高一、高二年级自7月11日开始放假，9年级于中考结束后放假，高三年级在高考结束后放假。
教育厅要求，学校不得随意增减课程和课时，不得设置应付检查的双课表，不得利用双休日、节假日、寒暑假和课外时间等组织中小学生集体上课和补课。如遇暴雨、洪水、严重雪凝冰冻等自然灾害，或有特殊情况确需调整开学和放假时间的，须按程序提前报告，经批准同意后方可调整。
小学暑假放假通知 篇3
近日,市教育局下发了《关于中小学放暑假的通知》。根据通知,全市中小学校暑假起止时间为7月5日至8月31日(安排有麦假或秋假的农村中小学7月15日放假),9月1日开学。
通知要求:
1. 严格执行放假时间。各县(市、区)和学校要严格执行放假时间,不得提前或错后放假。对于特殊原因,确需调整假期的学校,需在6月25日前向市教育局提出书面申请,待批准后方可执行。
2. 加强安全教育。树立“安全第一”的思想,加强暑期安全教育。放假前要对全体师生进行暑期安全教育,防止交通、溺水、饮食及其他安全事故的发生,提升学生的安全防范及自救自护能力。暑期各学校要制定严密的值班和保卫制度,建立安全保卫责任制,将各类安全隐患和不稳定因素消灭于萌芽状态。
3. 严格落实“减负”规定。各级教育行政部门和学校要严格执行国家、省、市等有关减轻中小学生过重课业负担工作的规定,不得利用假期组织学生到校上课或集体补课。
4. 科学安排假期生活。提倡各县(市、区)教育行政部门和学校利用假期组织教师开展业务培训、课题研究、政治理论学习等活动。鼓励学生利用假期走进工厂、农村、社区和博物馆、文化馆、图书馆、科技馆等开展社会实践活动,有条件的学校可以开放音体美专用教室、实验室、图书馆、阅览室等场所,丰富假期生活,增强实践能力,培养创新精神,提升探究意识,学校领导和教职工要在开学前提前到达工作岗位,积极做好新学期的有关准备工作。
小学暑假放假通知 篇3
一、时间安排
1.小学期末考试时间定于6月27、28日两天，由各县（市、区）安排并组织实施。
2.初一、初二年级期末考试时间定于 6月27、28日两天，高一、高二年级期末考试时间定于6月28-30日三天。初中、高中全市统一进行质量检测，具体安排由市教研室另行通知。
3.全市实行错时放假，幼儿园和义务教育阶段学校定于7月1日、普通高中定于7月3日教师离校，暑假开始。
x.新学年定于8月29日教师到校，30、31日进行开学工作准备；9月1、2日学生报到，9月3日正式上课。
二、切实规范办学行为
1.严禁暑期违规补课。各地各校要认真贯彻落实省教育厅《关于进一步做好治理中小学违规补课工作的通知》，严禁中小学校违反规定组织学生集体补课并收取补课费。全市中小学（包括民办中小学）除即将进入高三年级学习的学生可根据教学需要适当安排补课外（补课时间不超过假期的三分之一，天气特别炎热时不得组织学生补课），其他年级一律不得组织学生集体补课。高三年级补课安排要及时向当地教育主管部门和市教育局报备。
2.严格招生管理工作。各地要严格按照国家、省、市有关基础教育学校招生的各项政策规定，做好小学升初中、初中升高中的招生工作。义务教育阶段学校要认真贯彻《教育部等五部门关于20xx年规范教育收费治理教育乱收费工作的实施意见》，坚持就近免试入学，不得以考试的.方式选拔新生并收费，妥善安排进城务工农民工随迁子女就读。普通高中招生要按照《宜春市20xx年中招工作规定》，严禁违规跨县（市、区）招生。中考中招改革试点县要按照《宜春市初中毕业考试与高中招生制度改革实施方案》，认真做好初中毕业生学业考试、综合素质评价、高中招生录取等各项工作；其他县（市、区）要认真做好初中学生综合素质评价工作，为中考中招改革做好准备。
3.各县（市、区）教育行政部门要加强对办学行为的督查，对不规范的办学行为，经查实后，要严肃处理。市教育局设立举报监督电话和邮箱，举报电话:0795-3198016、39978x3；邮箱:ycjyjss@163.com。
三、放假工作要求
1.合理安排暑期生活。暑假期间，各地各校要密切与家庭、社区的联系，合理安排学生的假期生活，要组织开展“暑假读一本好书”、“送温暖・关爱农村留守儿童”和“少年传承中华传统美德”等主题教育活动，利用青少年校外活动中心、图书馆、体育馆等场所，开展安全教育、心理健康教育、素质教育活动，丰富学生课余生活，关心关爱农村留守儿童，让学生感受到温暖，体验到暑期的快乐。
2.巩固提高“两基”成果。新学年开学，各地义务教育阶段学校要采取有力措施，按照“控辍保学”双线目标责任制的要求，强化责任，积极动员流生返校，不断巩固“两基”成果。积极开展多种形式的捐资助学活动，切实防止学生因家庭贫困而辍学。大力开展生源地信用助学贷款，按要求做好高考入学政府资助金的评审发放工作。
3.规范学校内部管理。各地各校要对20xx-20xx学年尤其是本学期工作进行认真总结，总结经验，分析问题，谋划好新学年的工作。要组织召开全体教职工大会、班主任会；加强师德师风教育，做好师德年度考核工作，严禁有偿家教等各类违背师德规范的行为发生。要积极组织教师参加业务培训，不断提高教师的业务能力和水平。要在放假前，对经费的收支使用情况进行清理，增强经费保障能力。各地要利用暑期加快教育项目工程建设，确保按期完成工程建设任务。各学校要对校舍建筑、设施、水电管网等进行检修，及时添置必需的教育教学仪器设备，确保新学年教育教学工作正常进行。
x.强化学生安全教育。各地各校要按照省、市关于汛期和暑期学生安全教育与管理工作的有关会议和文件精神，切实抓好学生汛期和暑期安全教育，加强寄宿制学校和留守儿童的安全教育和管理。各地教育行政部门要督促学校安全教育常规工作落实情况。各学校要在放假前通过班会课、告家长书、家访等形式，加强对学生的安全教育，预防各种安全事故的发生。特别要加强道路交通、食品卫生、防溺水等安全教育。要强化安全管理措施，落实安全责任，各校在放假前要进行安全隐患大排查，并妥善安排学校暑期值班及护校工作。市直学校暑期值班安排于7月x日前报我局办公室。
请各地接此通知后，尽快将本通知精神传达到辖区内各中小学幼儿园，加强管理，强化措施，确保各种考试平稳顺利，确保各级各类学校和谐稳定，确保广大师生过一个健康、安全、充实而有意义的暑假。
宜春市教育局
20xx年x月28日
小学暑假放假通知 篇4
讯很多同学期待的暑假就快到了!暑假你准备怎么安排呢?近日获悉，20xx年浙江萧山中小学暑假放假时间也已经敲定，广大中小学生可开始合理安排暑假的相关活动和学习计划了，安排如下：
20xx年浙江萧山中小学暑假放假时间：7月4日-8月25日放假，8月31日学生报名注册，9月1日正式上课。
今年，根据教育局规定，我区小学、初中除检测学科外，一律不得自行组织以片、镇(街道)为单位或几个镇(街道)联合的统考，严禁在小学低年级举办任何形式的校外和校内统一考试。
此外，为减轻义务教育阶段中小学生过重课业负担，我区小学不公布学生考试成绩，不按考试成绩对学生进行排名。各学校应根据新课改的要求对学科考试的内容、方法作认真的研究，积极稳妥地进行有益的改革尝试，力求能科学、客观地评价学生的学业成绩。小学要求全部采用等级制评价。
以上是关于20xx年浙江萧山中小学暑假放假时间的资讯，预祝同学们度过一个快乐、安全的暑假!
小学暑假放假通知 篇4
讯很多同学期待的暑假就快到了!暑假你准备怎么安排呢?近日获悉，20xx年浙江萧山中小学暑假放假时间也已经敲定，广大中小学生可开始合理安排暑假的相关活动和学习计划了，安排如下：
20xx年浙江萧山中小学暑假放假时间：7月4日-8月25日放假，8月31日学生报名注册，9月1日正式上课。
今年，根据教育局规定，我区小学、初中除检测学科外，一律不得自行组织以片、镇(街道)为单位或几个镇(街道)联合的统考，严禁在小学低年级举办任何形式的校外和校内统一考试。
此外，为减轻义务教育阶段中小学生过重课业负担，我区小学不公布学生考试成绩，不按考试成绩对学生进行排名。各学校应根据新课改的要求对学科考试的'内容、方法作认真的研究，积极稳妥地进行有益的改革尝试，力求能科学、客观地评价学生的学业成绩。小学要求全部采用等级制评价。
以上是关于20xx年浙江萧山中小学暑假放假时间的资讯，预祝同学们度过一个快乐、安全的暑假!
小学暑假放假通知 篇5
现将20xx至20xx新学年具体时间安排如下：
1.第一学期
（1）义务教育学校
全市义务教育学校一至八年级于20xx年8月30日开学报名，8月31日正式上课；20xx年1月16日（腊月初七）放寒假，全学期共20周。九年级于20xx年8月23日开学报名，8月24日正式上课；20xx年1月23日（腊月十四）放寒假，全学期共22周。
（2）普通高中学校
全市普通高中一、二年级于20xx年8月30日开学报名，8月31日正式上课；20xx年1月23日（腊月十四）放寒假，全学期共21周。高中三年级于20xx年8月3日正式上课；20xx年1月30日（腊月二十一）放寒假，全学期共26周。
2.第二学期
（1）义务教育学校
全市义务教育学校于20xx年2月28日（正月二十一）开学报名，2月29日正式上课；7月9日放暑假，全学期共19周。
（2）普通高中学校
全市普通高中一、二年级于20xx年2月23日（正月十六）开学报名，2月24日正式上课；7月16日放暑假，全学期共21周。高中三年级于20xx年2月15日（正月初八）正式上课。
小学暑假放假通知 篇6
尊敬的同学家长：
您好!根椐县教育局安排，今年暑假放假时间为xx年x月x日-xx年x月x日，xx年x月x日正式开学。至此感谢您对本学期学校工作的理解、支持与配合!为让您的孩子能够度过一个安全、愉快而有意义的假期，学校特提出以下几点建议小学20xx年暑假放假通知：
一、安全：假期中要切实加强对孩子的安全教育，教育孩子不随意玩火、玩电，禁止孩子私自或与同学结伴下河游泳或玩水，禁止孩子进入“网吧、游戏机房”等少儿不适宜的娱乐性场所。假期外出必须事先征得家长同意，并有家人陪同。
二、学习：学校希望您的孩子在假期中生活有规律、学习有效果，认真完成学校布置的假期作业。有意识地培养孩子的自学能力和自控能力，为新学期的学习积蓄力量。孩子在假期中除了认真完成老师布置的书面作业之外，还应该在家长的指导下，制定一个科学合理的“亲子共读一本书”读书计划，读好书，多读书，把学校的“阅读能力提升”实验活动延伸到整个假期。
三、习惯养成：配合学校加强对孩子的思想道德教育、法制教育等，引导孩子自觉遵守社会公德。力争做到：在校做个好学生，在家做个好孩子，在社会上做个好公民。
四、社会实践：督促孩子合理安排假期生活，帮助孩子制订好暑假计划及每天的作息时间，要鼓励孩子多做些力所能及的家务劳动，并做到自己的事情自己做，让暑假成为孩子社会实践的大课堂，养成热爱劳动的好习惯。
家长朋友，为了我们共同的梦想，真诚地希望您，在新的学期里一如既往地支持、配合我们，让我们心相连，手相牵，共同托起明天的太阳。更真诚地希望您与我们勤沟通、常交流，对我们的工作提出意见和建议，以便帮助我们改进工作。
小学暑假放假通知 篇1
张家口市20xx年中小学暑假放假时间确定。
20xx年暑假时间
桥东区、桥西区、经开区、宣化区、下花园区、 崇礼区、万全区及市直义务教育阶段学校、幼儿园暑假 40 天，自 20xx 年 7 月 20 日起至 8 月 28 日止，8 月 29 日正式上课;普通高 中学校暑假 33 天，自 20xx 年 7 月 20 日起至 8 月 21 日止，8 月 22 日正式上课。
上述五区以外的其它县区中小学、幼儿园暑假时间， 由县区教育行政部门根据《河北省义务教育实验课程实施计划(试 行)》、《河北省普通高中课程改革实施方案》中的相关规定，义务 教育阶段学校假期在 13 周内(包括寒暑假、节假日和农忙假)安 排，普通高中学校假期在 11 周内(包括寒暑假、节假日和农忙假) 安排。
不准补课
全市义务教育阶段学校一律不准进行任何形式的补课活动，实行净校管理。学校除按规定安排值班人员以外，假期间不得组织学生开展任何集 体活动。
按照省市关于假期补课的政策规定。普通高中学校高一、高 二年级严禁集体补课。高三年级确需补课的，应坚持自愿参加， 不得收取任何费用。确需补课的学校，必须由学校向当地教育主 管部门提出书面申请，经批准后，方可按照批准时间实施补课; 申请内容应包括：补课时间、地点、参加补课学生人数、学生及 学生家长签字意见。高三年级暑假补课累计时间不得超过假期总 时长的一半。
各中小学在职教师一律不准利用署假时间进行有偿补课，严禁在职教师租用校外场地举办各种名义的有偿补习班组织学生变相补课。
下学期寒假起止时间拟定
20xx―20xx 学年度第一学期寒假起止时间拟定为：义 务教育阶段学校自 20xx 年 1 月 20 日起至 2 月 28 日止，3 月 1 日 正式上课;普通高中阶段学校自 20xx 年 1 月 20 日起至 2 月 21 日 止，2 月 22 日正式上课。
211博士当公务员直接副处吗
1、引进对象：其中，紧缺急需类储备人オ引进，在对象范围上，重点引进国内“双一流”大学境外著名大学紧缺急需专业优秀全日制博士、硕士研究生在学科专业上，新增信息与通信工程、机械设计制造、旅游管理等10个我市七大绿色产业发展紧缺急需的学科专业。在教育类储备人才引进方面，更加突显师范类专业性和学生基础素质，重点引进教育部直属6所师范院校和福建师范大学、原“985”高校高考学科专业的全日制应往届博士、硕士研究生。在医疗储备人オ引进方面，根据县市医疗人オ需求差异，按照A、B两类，分别引进国内医科大学综合排名前50位的高校医学类全日制博士、硕士研究生和本科生，着力补齐我市高素质医疗人才短板。
2、岗位安排：在岗位安排上，《方案》明确，紧缺急需类储备人，博士研究生聘任为市属高校事业单位副处级或相应专业技术职务，硕士研究生聘任为市属高职院校事业单位正科级或市管国有企业中层职务;单列党政储备人才岗位，借鉴省组引进生安排做法，聘任期考核合格，可调任行政机关公务员。教育类储备人，聘任为市教育科学研究机构事业编制人员;引进3年内，安排在市属中学、各县(市、区)一中锻炼;期满后考核合格，可安排到市属省一级达标中学工作。医疗类储备人オ分层次安排，A类安排到市属三级医院工作，B类安排到市属二级医院或县(市、区)二级以上医院工作。
3、各项补助：此外，为了强代引进オ安居保障，《方案》还明确，引进人在享受我市人才奖励房政策的基础上，新_给予博士20万元、硕士10万元、医疗类本科生5万元安家补助，并在引进5年内，给予博士、硕士每人每月2000元、1000元、医疗类本科生每人每月500元生活补贴。同时，在引进人オ子女入学、配偶就业等方面给予更多便利，全面释放招才引智的强大“磁力”，让人オ留得更安心、顺心、舒心。
法律依据 ：
《南平市引进“双一流”高校优秀毕业生和紧缺急需专业人オ工作方案》 为深入实施人才强市战略，深化人才发展体制机制改革，强化七大绿色产业发展人オ支撑，按照“三大创新”“四大经济”“六大行动”部署要求，根据《关于加强南平市人才工作的十条措施》(南委发〔20179号)精神，经研究决定，从2020年起，计划每年从“双一流”高校和重点师范、医学院校招聘引进一批紧缺急需类、教育类、医疗类储备人オ现结合我市实际，制定如下工作方案:
一、对象与资格条件:36所“世界一流大学建设高校”(A类)和“世界一流学科建设”专业、境外著名大学(指国际公认的三大世界大学最新排名均位于前200名的境外大学)中符合当年度《南平市紧缺急需专业指导目录》所需专业的全日制硕士博士应往届毕业生，特别是“信息与通信工程”“软件工程“计算机科学与技术”“会展经济与管理”“机械设计制造”“旅游管理”“生物工程”“文化创意”等与现代绿色农业、旅游、健康养生、生物、数字信息、先进制造、文化创意七大绿色产业相关的紧缺急需专业人才。其中，单列党政储备人才岗位，所需专业为应用经济、信息与通信工程、软件工程、计算机科学与技术、建筑学、土木工程、水利工程、交通运输工程、环境科学与工程、城乡规划等南平市党政人才队伍特别缺急需专业(具体以当年度引进公告发布为准)，本科或研究生有一个学历层次专业符合即可同时，引进对象还应符合以下资格条件:1.具有中华人民共和国国籍，硕士研究生不超过30周岁，博士研究生不超过35周岁(以报名申请时间为准2.应届硕士毕业生必须在当年7月31日前毕业并取得相应学位;应届博士毕业生必须在当年7月31日前毕业，并在当年12月31日前取得相应学位;3.身体健康，符合《公务员录用体检通用标准(试行)》要求;4.在南平市服务期不少于8年;5.近5年未在南平区域内就业过(党政储备人才需为2018年1月前未在南平区域内就业过)
(二)政策待遇:1.引进方式。符合选拔引进条件的，采取“面试+考核”的方式直接聘用。其中，博士研究生直接聘用为事业编制人员;硕士研究生直接聘用为事业编制人员或市管国有企业工作人员。根据个人意愿，直接与企业等用人单位签订聘用合同的，同等享受相应引进待遇。2.岗位安排。博士研究生聘任为武夷学院事业单位副处级或相应专业技术职务;硕士研究生聘任为间北职业技术学院事业单位正科级或市管国有企业中层(相当正科级)职务。其中符合党政储备人才岗位条件的，引进前5年，选派到县、乡和市直专业对口部门(单位)、国有企业挂职锻炼。5年聘任期满，经考核能胜任党政机关工作的，按公务员调任规定，调任行政机关公务员，并办理公务员登记手续，博士、硕士研究生分别按副处、正科职务或职级安排，调任后，最低服务年限3年。也可根据个人意愿，留企业或事业单位工作。符合南平市所属博士后科研工作站(基地)进站条件的，可进站(基地)开展科研项目工作;符合南平市省级以上重点实验室、研究中心、技术中心和市重点培育龙头企业、小巨人领军企业所需人オ条件的，可脱产选派到相应岗位工作。3.管理考核。5年聘任期内，由市委组织部负责宏观管理，聘任单位负责人事管理，用人单位(挂职单位)负责日常管理。聘期内每满一年，由市委组织部牵头进行考核，考核合格以上者(含合格)，继续聘用;考核合格以下者，给予半年过渡期，仍合格以下的或5年聘任期内有2个年度考核合格以下的(含过渡期考核合格的年度)，予以解。党政储备人5年聘任期满考核合格、基本合格，若不适宜不胜任党政机关工作，但适合科研教学岗位工作的，可安排到市属高校、市直事业单位相应专业技术或管理岗位工作;考核不合格的，予以解聘。4.编制职称。由市委编办、市人社局每年统筹调剂定数量人才引进事业编制，单列管理、滚动使用，专项用于储备人才引进。5年聘任期满，党政储备人才调任所需行政编制由市委编办统筹调剂。博士研究生申报评审高级专业技术资格、硕士研究生申报评审中级专业技术资格，聘任时不受评聘时限和岗位职数的限制，实行专项专报，单列管理。5.工资待遇。5年聘任期内，享受所聘任单位同等条件人员的工资、社会保险及福利待遇。其中:党政储备人在县、乡和市直专业对口部门(单位)挂职期间的工资福利待遇，由所聘任单位统一发放，所需资金由挂职接收单位同级人专项经费全额补助;党政储备人才在国有企业挂职锻炼期间的工资福利待遇，由国有企业发放。选派到博士后科研工作站(基地)、重点实验室、研究中心、技术中心和市重点培育龙头企业、小巨人领军企业工作的，工资福利待遇仍由所聘任单位统一发放，所需资金由挂职接收单位与聘任单位全额结算支付(武夷学院自主引进的非紧缺急需储备人才的全日制博士选，可参照进行企业选派)
教育类储备人才：(一)引进对象：教育部直属6所师范院校和福建师范大学、原“985”高校高考学科专业(具体以当年度发布的引进公告为准)且本科阶段为原“211”高校或福建师范大学师范类专业毕业的全日制应往届博士、硕士研究生。(二)资格条件：具有中华人民共和国国籍，硕士研究生不超过30周岁，博士研究生不超过35周岁(以报名申请时间为准)。2.具有高中或初中相应学科的教师资格证书。3.应届硕士毕业生必须在当年7月31日前毕业并取得相应学位;应届博士毕业生必须在当年7月31日前毕业并在当年12月31日前取得相应学位;4.身心健康，符合《福建省教师资格申请人员体检标准及办法》规定的体检要求。5.在南平市服务期不少于8年。6.近5年未在南平区域内就业过。(三)政策待遇：引进方式。符合选拔引进条件的，采取“面试+考核的方式直接聘用为南平市教育科学研究院事业编制人员。2.岗位安排。引进前3年，由市教育局根据学校需求及引进人オ的情况，主要安排在市属中学、各县(市、区)一中进行教学实践锻炼;3年期满后，经考核合格者，在保证继续在南平工作服务至少5年的条件下，安排到南平市教育科学研究院和南平一中、南平高级中学等南平市属省级达标中学工作，若本人愿意，也可安排到各县(市、区)一中工作。3.编制职称前3年内，每年在南平市教育科学研究院单列20名人才引进专项事业编制，由市教育局单列管理、滚动使用，专项用于教育类储备人才引进，3年后，转岗安置所需编制由编制部门统筹调剂。博士研究生申报评审高级专业技术资格、硕士研究生申报评审中级专业技术资格聘任时不受评聘时限和岗位职数的限制，实行专项专报，单列管理。4.工资待。前3年内，享受南平市教育科学研究院同等条件人员的工资、社会保险等待及教学实践学校相关福利，所需经费由用人单位同级财政支出，与市教育科学研究院结算支付。
三、医疗类储备人才(一)引进对象
1.A类医疗类储备人才:当年国内医科类大学综合排名前50位的高校医学类专业(其中，中医药类大学限市人民医院招聘的相关专业)的全日制硕士、博士应往届毕业生
2.B类医疗类储备人才:当年国内医科类大学综合排名前50位的高校医学类专业(其中，中医药类大学限各中医院招聘的相关专业)的全日制本科和其他高校医学类专业全日制硕士、博士应往届毕业生。(二)资格条件：具有中华人民共和国国籍，本科生不超过28周岁(具有主治医师及以上职称可放宽至30周岁)，硕士研究生不超过35周岁，博士研究生不超过40周岁(以报名申请时间为准);2.应届本科、硕士毕业生必须在当年7月31日前毕业并取得相应学位;应届博士毕业生必须在当年7月31日前毕业，并在当年12月31日前取得相应学位。3.身心健康，符合《公务员录用体检通用标准(试行)》规定的体检要求;4.在南平市服务期不少于5年(不含在南平市域外的医师规范化培训时间);5.近5年未在南平区域内就业过(不含脱产攻读全日制研究生学历人员)。(三)政策待遇：。1.引进方式。符合选拔引进条件的，采取“面试+考核”的方式直接聘用，与用人单位签订5年以上聘用合同，办理事业单位聘用手续。2.岗位安排。A类医疗类储备人才安排到南平市属级医院工作;B类医疗类储备人才安排到南平市属二级医院或县(市、区)二级以上医院工作。3.编制职称。由市委编办、市人社局会同市卫健委各县(市、区)相关部门，根据A、B类医疗类储备人才数量，调剂人才引进事业编制和职称岗位，实行专项专报单列管理。4.工资待遇。按聘任医院同等条件人员的工资、社会保险及福利待遇执行，所需经费由用人单位支付
四、工作保障机制
(一)加强组织领导。储备人引进工作由市委人才办牵头负责，市委编办、市教育局、财政局、人社局、住建局、卫健委、国资委和武夷学院、闽北职业技术学院、各县(市、区)等部门单位各司其职。其中，紧缺急需类人オ由市委人オ办、市人社局、武夷学院、北职业技术学院具体负责，教育类储备人才由市教育局具体负责，医疗类储备人才由市卫健委具体负责。(二)严格引进程序。招聘引进工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则，按照报名资格审_一面试一考察一体检公示一聘用的程序进行。要注重考察引进人才的政治素质和德的表现。(三)生活保障待遇。服务期内给予博士研究生20万元、硕士研究生10万元、医疗类本科生5万元安家补助，且引进5年内，分别给予博士、硕士、本科生每人每月2000元、1000元、500元生活补助。引进人才具有相关专业注册资质证书的，还可按所聘任单位或挂职服务单位对注册资质证书使用的规定，予以证书补助引进人在南平工作期间，享受《南平市人住房保障暂行办法》中“人オ奖励房”相应政策，连续工作满5年后，博士、硕士研究生分别奖励不超过80m、60m的人房或40万元、30万元购房补助;医疗类本科生入职后新购商品住房，工作满3年后给予5万元购房补助。同时，引进人的子女要求入(转)中心城区义务教育阶段优质学校或公办幼儿园的，可不受购房、居住、户籍等条件限制办理入(转)学手续配偶需随迁安置的，可同性质单位调动或优先推荐就业。(四)明确资金渠道。各类储备人オ工资、福利等待遇，按文件中规定的渠道、经费来源发放，由所聘任单位单独核算，不计入工资总额;县(市、区)岗位招聘工作经费和在县(市、区)挂职任职期间的安家补助、住房保障经费，由市、县人才专项经费各承担50％;每月生活补助经费由用人单位(含挂职单位)同级人才专项经费支出。省级人オ政策待遇可叠加享受，市级其他人才政策待遇按“就高从优不重复”的原则执行。
以上，就是学进高考网小编给大家带来的市直高职院校排名 小学暑假放假通知 篇4全部内容，希望对大家有所帮助！